职称论文写作的常见错误

职称论文与我们的职称晋升息息相关，可以说没有职称论文，晋升几乎无望。而在这样的情况下，成功发表职称 

论文是必不可少的事情，但是在每个科研工作者不是专业的作家，在写作职称论文的时候势必会存在着各式各样 

的写作错误，面对这些错误，我们应该怎么办呢?

1.文章的逻辑性。很多作者在写作文章时，常常犯一些逻辑上的错误，这是论文写作的大忌，其具体表现为：

(1)文不对题，前文提出了论点，后文进行阐述时，却发现阐述的和论点不能一致，讲的是两回事。整体上看，文 

章题目和正文发生了错位;

(2)文章的论点不足以进行大篇幅论述。作者前文提出了一个论点，下文进行了论述。然而，这个论点却只是一个 

现象，作者并没有把这种现象提炼成一种论点，因此作者就会把文章变成一种现象的罗列，而这种罗列却只是表 

层的，不足以作为一个论点。

2.文章的客观性。文章的整体口吻，作者在写作时候，应尽量该时时以一个客观的口吻来阐述，切忌频繁使用第 

一人称，比如“我”“我觉得”、“我认为”等等。完全可以用“笔者”，“笔者认为”。

3.文章的层次。一些作者在写作文章时，几千字的文章，从头至尾通篇看下来，没有分任何的条目。这样给人的 

感觉是文章层次不够清晰，混乱。

作者在写作文章时，务必分条目阐述，开篇简短阐述，后文1,2，3分条目阐述。这样看上去一目了然。具体文章 

格式，可参考我们首页上的“投稿须知”。

4.作者署名主要按作者(或单位名称)在研究中的作用、贡献以及所能承担的责任依次写明姓名和所在单位，而不 

是论资排队。例如，学位论文署名有时研究生名字在前，导师名字在后，实际上整个科研设计导师起了很大作用 

，而研究生做了大量实际工作，因此列为第一作者。凡署名的作者均必须具备对文章中各主要结论，至少有一位 

作者负责，集体署名文章必须注明对该文负责的关键人物。来自不同单位的较多研究可只写研究者(作者)姓名， 

并于各姓名右上角标一小符号，在第一页脚注上注明符号所代表的作者单位名称。所有参加署名的人，都应对论 

文的内容负责，需要时能对读者的疑问作出恰当的解释和说明。